Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

Автоматизация оценки и формирования кадрового резерва на учебном портале

Наши коллеги из компании "Лаборатория Мультимедиа" завершили проект по автоматизации оценки и формированию кадрового резерва на HR-портале Севергазбанка, построенном на базе системы WebTutor.

Кейс на нашем сайте



Я решил запостить информацию об подобном кейсе в этом блоге, поскольку у его читателей может сложиться впечателение, что e-learning это главная автоматизируемая задача в T&D.

На самом деле e-learning всего лишь один из инструментов корпоративной системы развития. А есть еще управление очным учебным процессом, адаптация, управление компетенциями и эффективностью, управление кадровым резервом и succession planning - все что в совокупности можно назвать Talent Management.

И все развитые системы движутся от задачи LMS к TMS (Talent Management System). И мы тоже потихоньку стараемся это делать.
Хотите познакомиться с современными инструментами автоматизации HR-процессов? Узнать как автоматизировать подбор, адаптацию, обучение и оценку ваших сотрудников с помощью современной HCM системы?


Популярные сообщения из этого блога

Дашборд для руководителей. Кейс банка «Открытие»

Какие инструменты необходимы для организации дистанционного обучения

Быстрое обучение, без регламентов и стандартов — это возможно? Кейс Магнита

Мобильное обучение с помощью iPod - реальность?

Портал позитивной обратной связи. Кейс Газпромбанка